Penentuan besar gaji karyawan di pabrik biasanya tetapkan berdasarkan beberapa pertimbangan. Faktor utama meliputi posisi, pengalaman, dan produktivitas. Selain itu, perusahaan juga mempertimbangkan kebutuhan pasar dan situasi ekonomi. Struktur gaji karyawan di pabrik yang terbuka dapat membantu meningkatkan moral karyawan dan memperkuat kinerja